派遣会社Ａ社でも就職活動に踏み切ることを決める。Ｍ社を頼りにしてきたのに、かくもお粗末な結果。Ｒ社からは登録後、何の連絡もなく、話にもならん。
　Ａ社のサイトにアクセスする。私の希望条件に９１件も該当案件が見つかる。Ｍ社の求人情報と比べると、こちらの方はエンジニア方面に強いみたい。一件一件に目を通し、適当なものを選んでいく。そして４件に絞り込み、応募。
　これまでのハローワークでの経験からすると、あいにく技術系では引き合いを期待できない。求人側は若い人間を欲しがるからだろう。世間で言う定年近くのおじさんには仕事を回してくれない。事務職の多いＭ社ですら、こんな程度だから、期待は出来ないだろうな。
　やる気があるのかという先週のＡ社側の疑問に、これで回答したことになる。また今月末に予定している最後の失業給付申込時に必要な求職活動の実績作りにもなる。
　ただ一つわからないのは、Ａ社のメールには期限について何の説明もないので、どの時点で見切りをつけて、次に移って良いものかわからない。Ｍ社情報で申し込んだ場合、もし脈があったら、二日以内に回答すると記述があった。それで話がまとまった実績が一度もないけれど。

　昼頃、Ａ社からメールが二通届く。さっそく開けると、くだくだと定型フレーズが続くが、要はお断り。ま、想定内ですな。Ｍ社のように、無視されるよりはよいか。結果は同じだけど。